Osal­lis­tua vai eikö osal­lis­tua – ker­ran­kin help­po kysy­mys

Osal­li­suut­ta on tut­kit­tu pal­jon. Sii­tä on kir­joi­tet­tu ja piir­ret­ty kaa­vioi­ta. Eri­lai­sia osal­li­suu­den kei­no­ja, toi­mi­ja­ryh­miä ja tavoit­tei­ta on tun­nis­tet­tu rei­lus­ti. Täs­sä­kin asias­sa voi­si tode­ta, että tie­to lisää tus­kaa: miten kum­mas­sa esi­mer­kik­si Joen­suun kau­pun­ki orga­ni­saa­tio­na kyke­nee osal­taan var­mis­ta­maan osal­li­suu­den huo­mioi­mi­sen pal­ve­luis­saan, hen­ki­lös­tön teke­mi­ses­sä, pää­tök­sen­teos­sa tai alu­een mui­den toi­mi­joi­den työn mah­dol­lis­ta­mi­ses­sa?

Mut­ta kun het­ki­sen asi­aa poh­dis­ke­lee ja aineis­to­ja pyö­rit­te­lee, asia kir­kas­tuu. Teh­tä­vä lie­nee mah­dol­li­nen, kun yksin­ker­tais­tam­me ja oival­lam­me tämän osal­li­suus-ame­ban kes­keis­tä ole­mus­ta: sehän on yhteis­tä kes­kus­te­le­mis­ta ja kuun­te­le­mis­ta, yhdes­sä oival­ta­mis­ta, valit­se­mis­ta ja hyväk­sy­mis­tä, yhteis­tä teke­mis­tä ja sitou­tu­mis­ta, onnis­tu­mis­ta (ja välil­lä mokaa­mis­ta), yhteis­tä ylpeyt­tä. Ja meil­lä on hui­kea voi­ma muka­nam­me – poten­ti­aa­li­na kaik­ki kau­pun­ki­lai­set, työn­te­ki­jäm­me, yhdis­tyk­set, yri­tyk­set…

Nyt­hän täs­tä innos­tuu jo toden teol­la! Osal­li­suus on par­haim­mil­laan hyvin käy­tän­nön­lä­heis­tä. Se ei kat­so ikää, asuin­paik­kaa eikä mui­ta muut­tu­jia. Se mah­dol­lis­taa ison innos­tu­mi­sen, onnis­tu­mi­sen ja vaik­ka­pa aluei­den­ti­tee­tin sekä ylpey­den. Nämä tavoit­teet mie­les­sä meil­lä on kau­pun­gil­la muu­ta­ma tuo­reem­pi avaus mie­les­sä. Myön­nän, että tah­dom­me hou­kut­taa ja kou­kut­taa mei­dän rei­lut 77 000 kau­pun­ki­lais­tam­me ja tuhan­net toi­mi­jat mukaan! #yhdes­sä­teem­me­joen­suu­ta #ylpeä­joen­suus­ta #rin­ta­rot­tin­gil­la­joen­suu­lai­nen